Agent de conditionnement manuel (H/F) / Vercors Lait / Villard de lans / C.D.I.
Enseigne: Vercors Lait
Localisation: Villard de lans
Poste: Agent de conditionnement manuel (H/F)
Qualifications requises: Rigoureux, précis, motivé, esprit d'équipe, polyvalence et goût pour le terrain. Le permis CACES sera un réel atout
Type de contrat: C.D.I.
Nombres d'heures: 35
Duree en mois: 0.0
Periode d'embauche: du A pourvoir dés que possible 35h annualisées
Nombres de poste à pourvoir: 1
Informations supplémentaires: RECHERCHE AGENT DE CONDITIONNEMENT/PRÉPARATEUR DE COMMANDES/RÉCEPTION MARCHANDISES Au sein de la coopérative fromagère Vercors Lait (45 salariés) située à Villard de Lans, Vous intégrez une équipe de 5 personnes. Vos missions: Assurer le pesage, la mise sous film, l'emballage, l'étiquetage, la palettisation, la préparation des commandes. Assurer le nettoyage du matériel dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité spécifiques au secteur de l'agroalimentaire Préparer les fromages à destinations de nos clients dans le respect des règles de traçabilité et dhygiène, ainsi que dans le respect des demandes clients Réceptionner les diverses marchandises approvisionnées par la coopérative en assurant un contrôle qualitatif et quantitatif. Salaire selon profil et expérience
Commentaires: Vous pouvez postuler en ligne ou adresser votre candidature à : Coopérative Vercors Lait Route des Jarrands 38250 Villard de Lans
Enseigne: OVE
Localisation: Autrans-Méaudre en Vercors
Poste: Agent d'entretien maintenance polyvalent en collectivité (H/F)
Qualifications requises: Il est indispensable que le/la candidat(e) ait le permis de conduire. Le métier est accessible aux titulaires dun diplôme tel que le CAP Maintenance de Bâtiments et de Collectivités (MBC). Dautres cursus sont possibles à partir de BEP second uvre du bâtiment (électricité, plomberie ), du BEP Techniques des installations sanitaires et thermiques, ou des expériences professionnelles. Des formations à lembauche et des formations continues sont assurées par OVE. COMPETENCES REQUISES Savoirs faire / compétences techniques Planifier des activités différentes notamment en fonction de leur priorité - Maîtriser la diversité des équipements - Respecter les règles et les protocoles dhygiène et de - Sécurité - Comprendre lorigine dune panne - Déterminer les travaux à effectuer soi-même de ceux qui doivent être confier à une entreprise extérieure spécialisée - Savoirs faire relationnels / compétences comportementales - Avoir lenvie de travailler au contact de jeunes enfants et dadolescents, savoir faire preuve dempathie. - Garder une attitude et/ou posture professionnelle en toute circonstance. - Être organisé(e) et autonome pour la gestion des tâches et activités journalières. - Savoir travailler en équipe et en lien avec la directrice adjointe, la responsable de site et la coordonnatrice. - Être discret. - Être soucieux de la qualité du cadre de vie des jeunes.
Type de contrat: C.D.D
Nombres d'heures: 16
Duree en mois: 12.0
Nombres de poste à pourvoir: 1
Informations supplémentaires: La fondation OVE recrute pour son établissement MECS Eugène Chavant un(e) ouvrier(ère) dentretien pour 16,5h hebdomadaires, en CDD pour une durée de 1 an, renouvelable. La MECS accueille 14 enfants et adolescents de 3 à 15 ans, est ouverte 365 jours par an. Elle est implantée sur 2 sites Autrans et Fontaine et LA MISSION S'EFFECTUERA sur ses DEUX SITES. 3 belles bâtisses la composent, dans un bel environnement montagnard et dans un quartier calme de lagglomération grenobloise. Louvrier dentretien a la responsabilité du bon fonctionnement des bâtiments et équipements de létablissement. Il effectue lui-même la maintenance de premier niveau et certains travaux. Il est amené à contrôler lintervention dentreprises extérieures pour les travaux les plus spécialisés. Il contribue également, par sa présence et son action, à la qualité daccueil des locaux et des jeunes. ACTIVITES PRINCIPALES ET RESPONSABILITES Préparation et identification des travaux à effectuer Recenser les équipements, les installations réglementés et leurs consignes de maintenance Prendre connaissance des consignes dhygiène et de sécurité propres à lintervention Identifier les risques liés aux produits dentretien et outillages utilisés, utiliser les équipements de protection prévus, en particulier en cas de présence damiante dans les locaux Contrôler visuellement létat des murs, plafonds, sols, portes, fenêtres, toiture Procéder à des essais de fonctionnement des équipements : réseaux électriques et téléphoniques, matériels déclairage, équipements de cuisine, plomberie, mobilier Interventions en second uvre / Appel à un spécialiste Effectuer les travaux de maintenance, dagencement et des travaux paysagers de premier niveau relevant de sa compétence : plâtrerie, peinture, plomberie, menuiserie, carrelage, maçonnerie... Déneiger autant que nécessaire et au bon moment Gérer un magasin de pièces de rechange et de consommables permettant déviter toute rupture de stock Faire appel à une entreprise extérieure spécialiste en cas de travaux ne relevant pas de sa compétence Accompagner et contrôler lintervention dentreprises extérieures spécialisées dun point de vue technique Sécurité et hygiène Contrôler lapplication des règles dhygiène et de sécurité Évacuer les déchets générés par son activité conformément aux protocoles de sécurité et dhygiène Veiller à la fermeture des locaux et des salles Sensibiliser les usagers au respect de la propreté des locaux, des matériels, des personnes Véhicules Gérer un parc de 6 véhicules Conduire des véhicules de permis B Assurer un ramassage et une tournée pour le transport de personnes accueillies (occasionnellement actuellement)
Commentaires: Merci d'envoyer par mail votre candidature à elisabeth.clot@fondation-ove.fr Directrice adjointe et de lui envoyer une lettre de motivation, un CV à jour, un extrait de casier judiciaire n°3 (obligatoire).
Enseigne: ITEP le Bois de Servagnet
Localisation: Autrans-Méaudre en Vercors
Poste: Agent d'entretien/propreté de locaux (H/F)
Qualifications requises: Compétences et qualités requises Permis B exigé Maîtrise des techniques dhygiène et dentretien des locaux Qualité dattention globale relative à létat de fonctionnement du groupe de vie et de ses équipements. Qualité relationnelle notamment auprès dun public vulnérable Respect des enfants et de leurs familles Travail en équipe Capacité d'adaptation Bonne condition physique
Type de contrat: C.D.D
Nombres d'heures: 35
Duree en mois: 0.5
Periode d'embauche: du A compter du 29 Mars
Nombres de poste à pourvoir: 1
Informations supplémentaires: Létablissement « Le Bois de Servagnet » est ouvert en internat du lundi au vendredi. Il accueille 35 enfants âgés de 6 à 14 ans qui présentent des difficultés psychologiques dont l'expression, notamment l'intensité des troubles du comportement, perturbe gravement la socialisation et l'accès aux apprentissages. Sous la responsabilité de lassistante de direction, la mission de lagent polyvalent dentretien consiste à garantir les conditions dhygiène et de propreté indispensables à la qualité de laccueil des enfants : entretien et nettoyage des locaux et mobilier : les espaces de vie, de travail et de circulation du site conformément aux normes attendues sur le plan de lhygiène, salubrité, sécurité, approvisionnement et suivi de lintendance produits d'entretien propre au groupe de vie, veille au bon fonctionnement du matériel hôtelier et à létat général des groupes de vie. Même si lagent dentretien polyvalent nest pas en responsabilité direct des enfants, il sefforcera de créer des conditions favorables aux échanges avec ces derniers. Le nettoyage quotidien des lieux de vie des enfants et dautres locaux de létablissement,
Enseigne: Commune AUTRANS-MEAUDRE en VERCORS
Localisation: Autrans-Méaudre en Vercors
Poste: Agent de police municipale (H/F)
Qualifications requises: Compétences attendues : Connaître les pouvoirs de police du maire et attributions administratives ainsi que les pouvoirs et attributions de la sécurité et de la justice Connaître les acteurs et intervenants de la sécurité et de la prévention Appliquer les techniques de communication, de gestion des conflits et de médiation Maîtriser le fonctionnement des administrations et des établissements publics, des circuits décisionnels Appliquer les techniques et outils de communication Informer préventivement les administrés de la règlementation en vigueur Rendre compte à la hiérarchie des évènements survenus pendant le service et des dispositions prises Savoir-être : Faire preuve de rigueur, dautonomie et dun fort esprit déquipe Avoir un sens aigu du service public et une bonne condition physique Avoir le sens de lécoute, de la maîtrise de soi Respecter la déontologie Avoir le sens des responsabilités Posséder de réelles qualités relationnelles Profil attendu : Cadre demploi des agents de police municipale Cat C Permis B exigé Travail seul en labsence du binôme Grande disponibilité (soirs, week-ends, saisons été ou hiver) Expérience sur un poste similaire appréciée Recrutement par voie statutaire (mutation ou concours)
Type de contrat: Autre
Nombres d'heures: 35
Duree en mois: 0.0
Periode d'embauche: du Recrutement TITULAIRE A pourvoir Dés que possible
Nombres de poste à pourvoir: 1
Informations supplémentaires: Autrans-Méaudre en Vercors est une commune nouvelle de 3130 habitants, support de station de moyenne montagne avec une forte fréquentation touristique saisonnière, dynamique en termes dévènementiel et riche en manifestations. En intégrant la commune, vous participerez à la mise en oeuvre de la politique sécurité de Monsieur le Maire, et encadrerez le garde-champêtre en poste. Descriptif de lemploi : Missions de prévention nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté, de la sécurité et de la salubrité publique Relations de proximité avec les habitants Recherche et relevé dinfractions Surveillance des manifestations publiques, des abords des bâtiments scolaires, des biens communaux, des cérémonies, mise en oeuvre de protocoles Règlementation de la circulation, du stationnement, doccupation du domaine public Contrôle du respect des arrêtés de police du maire (urbanisme, eaux pluviales, nuisances sonores etc Rédaction et transmission décrits professionnels (arrêtés du maire, rapports, mains courantes etc ) Veille aux procédures et au suivi du Plan Communal de Sauvegarde (PCS), de la mise en fourrière, des chiens dangereux Animation et pilotage déquipe
Commentaires: Vous pouvez postuler en ligne ou adresser votre candidature par courrier à : Mairie dAutrans-Méaudre en Vercors Place Locmaria 38112 AUTRANS-MEAUDRE EN VERCORS AVANT LE 22 MARS 2021
Aide à domicile (H/F) / ADMR / Lans en Vercors / C.D.I.
Enseigne: ADMR
Localisation: Lans en Vercors
Poste: Aide à domicile (H/F)
Qualifications requises: Emploi accessible immédiatement avec les connaissances acquises lors de la scolarité obligatoire et/ou une expérience personnelle de la vie quotidienne PRE-REQUIS / SAVOIR-ÊTRE Savoir-être : Goût du contact, disponibilité, écoute, sens du relationnel, respectueux, sens de linitiative, autonomie, organisé, discrétion Pré-requis : disposer dun moyen de locomotion pour être autonome dans ses déplacements professionnels
Type de contrat: C.D.I.
Nombres d'heures: 30
Duree en mois: 0.0
Periode d'embauche: du A compter de fin Mars Possibilité de CDD Contrat de 130 heures par mois
Taux Horaire Brut: 10.15 €
Nombres de poste à pourvoir: 2
Informations supplémentaires: Réalise et aide à laccomplissement des activités domestiques et administratives simples, essentiellement auprès de personnes en capacité dexercer un contrôle et un suivi de leurs activités. -Aider à la réalisation d"activités relevant de la vie quotidienne Aider à la réalisation de certains actes essentiels de la vie quotidienne (aide à la mobilité et aux transferts, prévenir les risques domestiques, aide à la préparation, au service ou à la prise des collations et des repas) Accompagnement aux loisirs et à la vie sociale Garde d'enfants de plus de trois ans à domicile Coordonner et organiser son action avec les autres acteurs (employeurs, équipe, autre intervenant à domicile). CONDITIONS DEXERCICE DE LA FONCTION Fiche de poste Agent à domicile Avril 2018 page 2 sur 2 Exerce sous la responsabilité du Président de lassociation, ou par délégation du bénévole référent RH. Ne peut intervenir de façon habituelle et continue chez des personnes dépendantes, ni auprès de publics en difficulté. Peut être amené à intervenir en horaires décalés et les week-end et jours fériés.
Aide à domicile (H/F) / ADMR / Villard de lans / C.D.I.
Enseigne: ADMR
Localisation: Villard de lans
Poste: Aide à domicile (H/F)
Qualifications requises: Emploi accessible immédiatement avec les connaissances acquises lors de la scolarité obligatoire et/ou une expérience personnelle de la vie quotidienne PRE-REQUIS / SAVOIR-ÊTRE Savoir-être : Goût du contact, disponibilité, écoute, sens du relationnel, respectueux, sens de linitiative, autonomie, organisé, discrétion Pré-requis : disposer dun moyen de locomotion pour être autonome dans ses déplacements professionnels
Type de contrat: C.D.I.
Nombres d'heures: 30
Duree en mois: 0.0
Periode d'embauche: du A compter de fin Mars Possibilité de CDD Contrat de 130 heures par mois
Taux Horaire Brut: 10.15 €
Nombres de poste à pourvoir: 2
Informations supplémentaires: Réalise et aide à laccomplissement des activités domestiques et administratives simples, essentiellement auprès de personnes en capacité dexercer un contrôle et un suivi de leurs activités. -Aider à la réalisation d"activités relevant de la vie quotidienne Aider à la réalisation de certains actes essentiels de la vie quotidienne (aide à la mobilité et aux transferts, prévenir les risques domestiques, aide à la préparation, au service ou à la prise des collations et des repas) Accompagnement aux loisirs et à la vie sociale Garde d'enfants de plus de trois ans à domicile Coordonner et organiser son action avec les autres acteurs (employeurs, équipe, autre intervenant à domicile). CONDITIONS DEXERCICE DE LA FONCTION Fiche de poste Agent à domicile Avril 2018 page 2 sur 2 Exerce sous la responsabilité du Président de lassociation, ou par délégation du bénévole référent RH. Ne peut intervenir de façon habituelle et continue chez des personnes dépendantes, ni auprès de publics en difficulté. Peut être amené à intervenir en horaires décalés et les week-end et jours fériés.
Enseigne: Particulier employeur - Famille Quinton-Ange
Localisation: Saint Nizier du Moucherotte
Poste: Aide à domicile (H/F)
Qualifications requises: Permis B exigé Véhicule souhaité
Type de contrat: Autre
Nombres d'heures: 12
Duree en mois: 0.0
Periode d'embauche: du Au plus tôt
Taux Horaire Brut: 11.28 €
Nombres de poste à pourvoir: 1
Informations supplémentaires: Vous cherchez un complément de revenu ou de formation? Au sein d'une famille de 4 enfants (13, 4, 3 et 1 an) vous interviendrez en appui des parents durant 12heures par semaine pour la gestion de la vie quotidienne: - Entretien de la maison - garde des enfants Ponctuellement vous serez amené(e) à aller chercher 2 enfants scolarisés à Méaudre (Frais de déplacements pris en charge). Les jours travaillés sont à définir selon votre disponibilité avec les parents.
Aide-maçon (H/F) / NH Durand / Engins / Contrat saisonnier
Enseigne: NH Durand
Localisation: Engins
Poste: Aide-maçon (H/F)
Qualifications requises: Diplôme et expérience appréciées. Débutant(e) accepté(e) Être à l'écoute Volontaire Respectueux(se) des consignes
Type de contrat: Contrat saisonnier
Nombres d'heures: 39
Duree en mois: 9.0
Periode d'embauche: du 15 Février au 26 Novembre 2021 Possibilité de reconduction chaque année
Taux Horaire Brut: 11.50 €
Nombres de poste à pourvoir: 1
Informations supplémentaires: Prépare le terrain, les outils et les matériaux nécessaires à l'exécution de travaux de construction, de réparation. Coffrage et décoffrage Réaliser le béton Venir en appui du maçon lorsque nécessaire Travail du Lundi au Vendredi (prévoir heures supplémentaires)
Commentaires: ou par téléphone au 06 63 95 27 56
Animateur d'activités périscolaires (H/F) / / Engins / C.D.D
Localisation: Engins
Poste: Animateur d'activités périscolaires (H/F)
Qualifications requises: Vous possédez une première expérience réussie auprès d'enfants. Vous êtes ÉLIGIBLE au contrat aidé (si vous ne le savez pas, nous vous invitons à contacter votre conseiller(e) Mission Locale ou Pôle Emploi)
Type de contrat: C.D.D
Nombres d'heures: 20
Duree en mois: 6.0
Periode d'embauche: du Au plus tôt Contrat aidé 'Parcours Emploi Compétences'
Taux Horaire Brut: 10.25 €
Nombres de poste à pourvoir: 1
Boulanger (H/F) / Boulangerie pâtisserie Bucci / Autrans-Méaudre en Vercors / C.D.I.
Enseigne: Boulangerie pâtisserie Bucci
Localisation: Autrans-Méaudre en Vercors
Poste: Boulanger (H/F)
Qualifications requises: Débutant(e) accepté(e) Capacité à travailler seul Savoir gérer les différentes cuissons.
Type de contrat: C.D.I.
Nombres d'heures: 35
Duree en mois: 0.0
Periode d'embauche: du Au plus tôt
Taux Horaire Brut: 11.16 €
Nombres de poste à pourvoir: 1
Informations supplémentaires: Au sein d'une boulangerie-pâtisserie stuée au centre d'Autrans, vous fabriquez les pains traditions et les pains spéciaux, vous êtes chargé(e) du nettoyage de votre poste de travail et de la gestion des stocks. Horaires et jours travaillés: Du mardi au dimanche 4h30 à 10h en basse saison En haute saison les horaires varient suivant la charge de travail. Rémunération selon profil entre 1500 net et 1700net mensuel
Commis de cuisine (H/F) / La Glisse Velectrip / Villard de lans / Contrat saisonnier
Enseigne: La Glisse Velectrip
Localisation: Villard de lans
Poste: Commis de cuisine (H/F)
Qualifications requises: Vous disposez idéalement, mais non nécessairement, d'une formation type CAP BEP cuisine. Votre motivation et votre dynamisme seront vos atouts pour réussir sur ce poste. Savoirs faire / savoirs être : - Motivation - Dynamisme - Respect des règles dhygiène et de sécurité - Respect des consignes
Type de contrat: Contrat saisonnier
Nombres d'heures: 28
Duree en mois: 3.0
Periode d'embauche: du Mi-Juin
Nombres de poste à pourvoir: 1
Informations supplémentaires: Envie dévoluer dans un cadre familial, au sein dune petite équipe faite de passionnés , La Glisse est lendroit idéal. Convivialité, dynamisme et créativité sont les maîtres mots de la maison. Afin de renforcer léquipe restauration, le bar-restaurant LA GLISSE recrute un/e commis de cuisine (H/F) pour la période estivale (sous condition de lautorisation de réouverture gouvernementale). Les missions principales: Vous serez en charge dassister la cheffe de cuisine pour les tâches suivantes : Mise en place de la cuisine Préparation du chaud et du froid dans le respect des normes dhygiène Préparation et réalisation du service du midi Entretien de la cuisine et du matériel Soutien ponctuel au service en salle Rangement et nettoyage de la cuisine en fin de service Aide au rangement des livraisons fournisseurs Informations complémentaires : Horaires de travail attractives Week-ends libres Travail en journée uniquement Expérience appréciée Environnement de travail familial Horaires: Lundi, mardi, jeudi et vendredi de 09h à 16h.
Comptable (H/F) / Marpa la Revola / Villard de lans / C.D.I.
Enseigne: Marpa la Revola
Localisation: Villard de lans
Poste: Comptable (H/F)
Qualifications requises: Comptable expérimenté.e, vous avez une bonne expérience des petites entreprises. Vous êtes autonome, oragnisé.e, polyvalent.e. Vous êtes à laise avec les personnes âgées. Vous connaissez le milieu associatif et vous aimez travailler en équipe. Vous maîtrisez les logiciels comptables, ainsi que Excel, Word et Power Point.
Type de contrat: C.D.I.
Nombres d'heures: 24
Duree en mois: 0.0
Periode d'embauche: du Au plus tôt
Nombres de poste à pourvoir: 1
Informations supplémentaires: Recrutement Comptable confirmé(e) Lassociation La Revola, gestionnaire de la Petite Unité de Vie (résidence autonomie pour personnes âgées) à Villard de Lans recherche un.e comptable confirmé.e. Le poste est à pourvoir dès que possible. Vous serez en charge de la comptabilité sous lautorité de la Directrice de lEtablissement et devrez collaborer avec le Président et le Trésorier de lassociation Vos missions : - Tenue de la comptabilité sur le logiciel EBP - Révision des comptes, gestion de léconomat - Elaboration de 2 situations intermédiaires, du budget prévisionnel et du bilan - Contrôle de gestion avec le Trésorier - Gestion administrative - Gestion des ressources humaines en collaboration avec la Directrice (14 salariés) Rémunération selon la grille de la convention collective 'Branche d'aide à domicile' 24 heures par semaine réparties sur 4 jours par semaine
Couvreur zingueur (H/F) / / Villard de lans / Contrat saisonnier
Localisation: Villard de lans
Poste: Couvreur zingueur (H/F)
Qualifications requises: Vous avez de l'expérience dans le bâtiment, vous êtes ponctuel(le), dynamique et aimez le travail d'équipe. Vous avez le permis B et idéalement un moyen de locomotion pour vous rendre à l'entreprise située aux Geymonds.
Type de contrat: Contrat saisonnier
Nombres d'heures: 39
Duree en mois: 6.0
Periode d'embauche: du Du 1er Avril à fin octobre voire fin Novembre selon météo
Taux Horaire Brut: 10.25 €
Nombres de poste à pourvoir: 1
Informations supplémentaires: Vous effectuerez la préparation et la pose des éléments de couverture (ardoises, tuiles, tôles, ...) pour la mise hors d'eau de tous types de bâtiments, dans le cadre de travaux neufs ou de rénovation, selon les normes de sécurité et réaliserez la protection des parties en saillie et pose des systèmes d'évacuation d'eaux pluviales (gouttières, ...). Chantiers uniquement sur le plateau du Vercors! Vous travaillez 4 jours une semaine et 5 jours la semaine suivante!! Rémunération selon profil entre 10.25 et 13 brut / heure + panier repas.
Commentaires: Merci de contacter l'entreprise au 04 76 95 94 96
Couvreur zingueur (H/F) / Stephane Clet / Villard de lans / Contrat saisonnier
Enseigne: Stephane Clet
Localisation: Villard de lans
Poste: Couvreur zingueur (H/F)
Qualifications requises: Diplôme souhaité Expérience appréciée Permis B souhaitable Vos qualités: Consciencieux - se et investi(e) A l'écoute volontaire
Type de contrat: Contrat saisonnier
Nombres d'heures: 39
Duree en mois: 7.0
Periode d'embauche: du 1er Avril 2021 au 30 Novembre 2021
Nombres de poste à pourvoir: 1
Informations supplémentaires: Vos missions: Réaliser couverture type bac acier, Polytuil, ardoise et joint debout ainsi que la zinguerie correspondante. Prévoir heures complémentaires Rémunération selon compétences
Cuisinier (H/F) / Auberge le sabot de Vénus / Autrans-Méaudre en Vercors / Contrat saisonnier
Enseigne: Auberge le sabot de Vénus
Localisation: Autrans-Méaudre en Vercors
Poste: Cuisinier (H/F)
Qualifications requises: Première expérience (minimum 1 saison) Formation en cuisine serait un plus Débutant sortie école accepté
Type de contrat: Contrat saisonnier
Nombres d'heures: 35
Duree en mois: 2.0
Periode d'embauche: du Du 1er juillet au 31 août 2021. Prolongement possible
Taux Horaire Brut: 11.21 €
Nombres de poste à pourvoir: 1
Informations supplémentaires: Descriptif du poste : Au sein dun hôtel restaurant familial, maître restaurateur situé au centre du village de Méaudre au coeur du Vercors. Vous assisterez la chef pour préparer les menus pensionnaires et passage, en autonomie lors des petits services. Vous êtes, autonome, créatif, rigoureux, passionné, doté d'un fort sens du détail et soucieux du travail bien fait. Activités/tâches : Préparation culinaire Réalisation des cuissons Dressage des assiettes poste froid et chaud Entretien du poste et des ustensiles de travail Plonge semi-automatique
Employé de libre-service (H/F) / Biocoop / Villard de lans / C.D.D
Enseigne: Biocoop
Localisation: Villard de lans
Poste: Employé de libre-service (H/F)
Qualifications requises: Qualifications requises : Une expérience réussie comme vendeur (se) / employé (e) libre service dans le commerce. Une forte sensibilité aux produits alimentaires et à la cuisine est souhaitée. Des connaissances en fruits et légumes et/ ou en compléments alimentaires seraient un plus. Un intérêt pour le « faire soi-même » serait apprécié aussi ! Intérêt pour lagriculture biologique, le monde paysan, les produits locaux et de saison.
Type de contrat: C.D.D
Nombres d'heures: 35
Duree en mois: 3.0
Periode d'embauche: du A compter du 29 Mars Contrat renouvelable Temps plein et temps partiel
Nombres de poste à pourvoir: 1
Informations supplémentaires: Employé polyvalent en rayon (mise en rayon, encaissement, service à la coupe, ménage, ). Poste en coupure le midi. 1,5 jours de congés consécutifs/ semaine minimum. Travail le samedi. Magasin fermé le dimanche et la majorité des jours fériés. Les horaires peuvent débuter à 7h et finir à 20H. Port de charges lourdes.
Employé de ménage (H/F) / / Villard de lans / Contrat saisonnier
Localisation: Villard de lans
Poste: Employé de ménage (H/F)
Qualifications requises: Dynamisme et efficacité sont tes maitres mots ! - La propreté est capitale pour toi, tu as le sens du détail. - Tu as un bon esprit d'équipe et la convivialité est en toi !
Type de contrat: Contrat saisonnier
Nombres d'heures: 35
Duree en mois: 3.0
Periode d'embauche: du 25 juin au 9 Septembre 2021
Taux Horaire Brut: 10.37 €
Nombres de poste à pourvoir: 1
Informations supplémentaires: Ta mission principale sera d'assurer la propreté des espaces communs et des mobil- homes pour que nos clients passent les plus belles vacances! Logement possible
Employé de ménage (H/F) / Camping les Eymes / Autrans-Méaudre en Vercors / Contrat saisonnier
Enseigne: Camping les Eymes
Localisation: Autrans-Méaudre en Vercors
Poste: Employé de ménage (H/F)
Qualifications requises: Une première expérience en nettoyage de locations/chambres sera appréciée. Vous êtes dynamique, consciencieux, organisé et méthodique.
Type de contrat: Contrat saisonnier
Nombres d'heures: 20
Duree en mois: 2.0
Periode d'embauche: du entre 2 (juillet/aout) et 5 mois Entre 10h et 20h par semaine
Taux Horaire Brut: 10.15 €
Nombres de poste à pourvoir: 1
Informations supplémentaires: Mission : entretien des sanitaires, des locations et des locaux, modulation possible du poste en fonction des compétences (exemple service au bar-restaurant)
Commentaires: Vous souhaitez plus d'informations vous pouvez contacter Vincent au 06 30 67 91 18
Employé de ménage (H/F) / Particulier employeur - M. Poncelin / Villard de lans / Autre
Enseigne: Particulier employeur - M. Poncelin
Localisation: Villard de lans
Poste: Employé de ménage (H/F)
Type de contrat: Autre
Nombres d'heures: 2
Duree en mois: 0.0
Periode d'embauche: du Au plus tôt
Taux Horaire Brut: 14.00 €
Nombres de poste à pourvoir: 1
Informations supplémentaires: Rémunération CESU 12e net / heure
Employé polyvalent d'hôtellerie (H/F) / Camping les Eymes / Méaudre / Contrat saisonnier
Enseigne: Camping les Eymes
Localisation: Méaudre
Poste: Employé polyvalent d'hôtellerie (H/F)
Qualifications requises: Une première expérience en nettoyage de locations/chambres sera appréciée. Vous êtes dynamique, consciencieux, organisé et méthodique.
Type de contrat: Contrat saisonnier
Nombres d'heures: 35
Duree en mois: 5.0
Periode d'embauche: du de mi-avril à mi-septembre Poste d'employé polyvalent (h/f) (ménage + selon compétences)
Nombres de poste à pourvoir: 1
Informations supplémentaires: Mission : entretien des sanitaires, des locations et des locaux, modulation du poste en fonction des compétences Le ménage des sanitaires et des locations représentera une partie importante du poste ( environ 70 %) En fonction de vos envies et compétences, vous pourrez vous investir au niveau du service / bar du restaurant du camping pour le service du soir, l'entretien extérieur ou des travaux divers. Nous sommes à votre écoute pour que vous puissiez trouver un intérêt à votre poste.
Commentaires: Vous avez besoin de plus d'informations, vous pouvez contacter Vincent au 06 30 67 91 18
Gestionnaire de copropriété (H/F) / CGP Immobilier / Villard de lans / C.D.I.
Enseigne: CGP Immobilier
Localisation: Villard de lans
Poste: Gestionnaire de copropriété (H/F)
Qualifications requises: Expérience exigée - diplôme souhaité Compétences: - Expérience en tant que gestionnaire de copropriété - Autonome - Bon relationnel - Sinvestir dans une agence indépendante - Connaissances juridiques, financières, fiscalités et du bâtiment - Adaptabilité et réactivité - Sens de lorganisation et esprit déquipe.
Type de contrat: C.D.I.
Nombres d'heures: 35
Duree en mois: 0.0
Periode d'embauche: du 1er avril
Nombres de poste à pourvoir: 1
Informations supplémentaires: Au sein dune agence indépendante , vous aurez en charge la gestion dune trentaine de copropriétés. Vos missions : - Pérenniser et développer votre portefeuille - Préparer et animer les Assemblées Générales - Préparer et animer les réunions de Conseil Syndical - Suivre et négocier les contrats avec les prestataires ou fournisseurs - Suivre et contrôler la trésorerie de la copropriété - Elaborer le budget prévisionnel de chaque copropriété - Visiter et contrôler les immeubles - Veiller à la mise en conformité des immeubles - Conseiller et informer les copropriétaires - Engager des travaux de rénovation énergétique sur votre portefeuille Rémunération brute entre 28000 et 32000
Infirmier général (H/F) / IME Les Violettes / Villard de lans / C.D.I.
Enseigne: IME Les Violettes
Localisation: Villard de lans
Poste: Infirmier général (H/F)
Qualifications requises: Diplôme exigé Expérience appréciée Débutant(e) accepté(e)
Type de contrat: C.D.I.
Nombres d'heures: 26
Duree en mois: 0.0
Periode d'embauche: du Au plus tôt Temps de travail annualisé
Nombres de poste à pourvoir: 1
Informations supplémentaires: Vous travaillez sous les directives du médecin et en collaboration avec léquipe pluridisciplinaire. - Vous travaillez en lien avec le CHU de Grenoble dans le cadre de nouvelles pratiques de soins liées à lutilisation des nouvelles technologies (télémédecine). - Vous intervenez en urgence sur les crises dépilepsie. - Vous intervenez en relais et en lien avec les équipes éducatives dans les situations de crises des enfants présentant des troubles de comportement. - Vous administrez les traitements médicamenteux et assurez le suivi des dossiers médicaux. - Vous êtes à linterface entre les services médicaux, paramédicaux et éducatifs, vous participez aux réunions institutionnelles. Temps de travail annualisé: 26h15 Rémunération brute: entre 1388 et 2435selon ancienneté
Magasinier (H/F) / Aventure Nordique / Agglomération Grenobloise / C.D.D
Enseigne: Aventure Nordique
Localisation: Agglomération Grenobloise
Poste: Magasinier (H/F)
Qualifications requises: Profil recherché : Maitrise du web et des outils bureautiques exigés. Facilité dapprentissage dapplications tierces (logiciels et back-office). Organisé(e), efficace et polyvalent, vous savez gérer les priorités dans un contexte dynamique, réactif et en croissance. Doté(e), dune bonne capacité de travail, vous avez envie de vous impliquer réellement dans votre mission. Enthousiaste, Vous êtes passionné(e) par les sports outdoor. La connaissance du milieu de la distribution dans le sport serait un plus. Anglais souhaité Permis B
Type de contrat: C.D.D
Nombres d'heures: 35
Duree en mois: 3.0
Periode d'embauche: du De Début Mai à fin Aout 2021
Langues: ANGLAIS
Nombres de poste à pourvoir: 1
Informations supplémentaires: Poste sur Seyssinet-Pariset Magasinier / Préparateur de commande E-Commerce Aventure Nordique spécialiste de la vente en ligne de matériel de montagne et de sports de plein air recrute un Magasinier / Préparateur de commande. Présentation de lentreprise : La SARL Aventure Nordique est spécialisée dans la vente en ligne déquipements de montagne et de matériels de sports de plein air. Lentreprise gère 3 sites spécialisés dans le e-commerce : www.aventurenordique.com , www.monrechaud.com et www.monbivouac.com Aventure Nordique est une entreprise, dynamique à la recherche dun(e) collaborateur(rice) afin de répondre à un accroissement temporaire dactivité lié à la saison estivale 2021. Missions : Au sein de léquipe logistique, vous serez en charge des missions suivantes : Gestion de la logistique Préparation et expédition des commandes : vous assurez dans les meilleures conditions de délais et de qualité la préparation et lenvoi des commandes pour les clients des sites e-commerce en réalisant des activités de préparation de commande, demballage et dexpédition. Gestion du stock Gérer informatiquement et physiquement les stocks (entrées/sorties, inventaire). Gestion des livraisons Gérer les réceptions fournisseurs : déballage, vérification des quantités et des conformités, mise en rayon et remise en stock informatique.
Maçon (H/F) / GEIQ BTP IDA / Villard de lans / Contrat de Professionnalisation
Enseigne: GEIQ BTP IDA
Localisation: Villard de lans
Poste: Maçon (H/F)
Qualifications requises: Vous justifiez d'une expérience réussie dans le BTP mais les débutants acceptés. Permis : B exigé. Vous êtes une personne rigoureuse, dynamique, ponctuelle, précise, responsable et volontaire. Vous êtes rigoureux (se) avec les règles de sécurité et vous êtes consciencieux (se) dans votre travail. Vous aimez le travail en équipe, en extérieur, vous avez une bonne condition physique et vous vous intégrez facilement aux nouveaux environnements, êtes autonomes pour gérer vos déplacements sur chantier / en formation
Type de contrat: Contrat de Professionnalisation
Nombres d'heures: 35
Duree en mois: 9.0
Periode d'embauche: du Dés que possible
Taux Horaire Brut: 10.25 €
Nombres de poste à pourvoir: 1
Informations supplémentaires: Le GEIQ BTP Isère Drôme Ardèche recrute pour un de ses adhérents 1 MACON TRADITIONNEL (H/F), dans le cadre dun Contrat de Professionnalisation dune durée de 8/9 mois sur le PLATEAU DU VERCORS Nos adhérents sont des entreprises de type PME. Votre poste consiste à intervenir sur des chantiers et de réaliser les tâches suivantes : - Aider à la réalisation des murs, - Aider à la réalisation les préparations de chantier, - Aider à la réalisation des enduits de finition, - Aider à la réalisation au nettoyage de fin de chantier (Cette liste et non exhaustive) Pour les personnes résidant en dehors du plateau du Vercors, une solution dhébergement est envisageable et sera étudiée en fonction du profil. Horaire de travail : 35 Heures hebdomadaire / modulation temps de travail Déplacement : ponctuels Rémunération : Salaire horaire indicatif de 10,25 en fonction des compétences (% du SMIC selon âge et expérience) Panier / déplacements : grille du BTP
Moniteur éducateur / ITEP le Bois de Servagnet / Autrans-Méaudre en Vercors / C.D.D
Enseigne: ITEP le Bois de Servagnet
Localisation: Autrans-Méaudre en Vercors
Poste: Moniteur éducateur
Qualifications requises: Votre profil: Diplôme détat animateur, éducateur spécialisé, moniteur-éducateur, AMP ou AES (débutant accepté). Permis B indispensable. · Savoir animer une groupe d'enfants en proposant un cadre sécurisant et des activités adaptés · Capacité à créer des relations auprès d'un public vulnérable · Capacité d'adaptation · Créativité · Travail en équipe pluridisciplinaire
Type de contrat: C.D.D
Nombres d'heures: 35
Duree en mois: 3.0
Periode d'embauche: du 26 Avril au 13 juillet 2021
Nombres de poste à pourvoir: 1
Informations supplémentaires: LI.T.E.P. Le Bois de Servagnet est situé à Méaudre, près de Grenoble. Létablissement « Le Bois de Servagnet » est ouvert en internat du lundi au vendredi. Il accueille 35 enfants âgés de 6 à 14 ans qui présentent des difficultés psychologiques dont l'expression, notamment l'intensité des troubles du comportement, perturbe gravement la socialisation et l'accès aux apprentissages. Les professionnels proposent un accompagnement global et personnalisé de chacun, en lien avec sa famille et en appui sur l'environnement naturel du Vercors et un cadre étayant qui prennent en compte la complexité des interactions : apprentissages scolaires - santé physique et psychologique - environnement affectif et social. Lenfant et ses parents sont associés à la construction du projet qui vise un accompagnement global mais temporaire, dans un objectif de retour en milieu ordinaire autant que possible. Au sein de léquipe pluridisciplinaire et sous lautorité du chef de service, la mission consiste à accompagner un groupe d'enfants dans les actes de la vie quotidienne et à mettre en place des activités manuelles, sportives , culturelles, artistiques .. Conditions demploi CDD Poste à pourvoir dès jeudi 1 avril 2021 Temps plein 35h hebdomadaires Travail du lundi au vendredi Amplitude horaires dinternat : 7h à 22h Rémunération et classification en fonction du diplôme + reprise ancienneté selon CC66 · Avantages : jours de congés annuels supplémentaires en lien avec la CC 66 Mutuelle et Prévoyance de groupe.
Moniteur éducateur / OVE / Autrans-Méaudre en Vercors / C.D.I.
Enseigne: OVE
Localisation: Autrans-Méaudre en Vercors
Poste: Moniteur éducateur
Qualifications requises: Permis B INDISPENSABLE Le métier est accessible, après éventuelles expériences acquises dans le domaine sanitaire ou social, au titulaire du diplôme dÉtat de Moniteur-Éducateur ou au titulaire dun titre de niveau IV dans le domaine socio-éducatif ou danimation sociale inscrit au RNCP (ex: BEATEP). Créer un climat de coopération et de solidarité avec les personnes dont on a la charge ainsi quavec leur entourage Exercer certaines fonctions de suppléance parentale dans une démarche daide et de bien-être de la personne Se rendre disponible et partager des moments individuels et collectifs de la vie quotidienne Se montrer attentif aux capacités des personnes dans toutes leurs formes dexpression Situer la particularité des personnes dans un contexte social et familial Comprendre le projet des personnes et leur désir dans lélaboration des actions éducatives Rédiger un compte rendu des activités proposées Connaître les méthodes de transmission utiles à la compréhension et au respect des règles, en assumer lautorité
Type de contrat: C.D.I.
Nombres d'heures: 35
Duree en mois: 0.0
Periode d'embauche: du A pourvoir dés que possible
Nombres de poste à pourvoir: 1
Informations supplémentaires: Dans un très bel environnement favorisant les projets sportifs et « nature » la MECS accueille 14 enfants et adolescents de 3 à 15 ans et est ouverte 365 jours par an. Ils sont répartis sur 2 niveaux dune belle bâtisse, lun accueillant les jeunes enfants de 3 à 10 ans et lautre les adolescents. Ce petit effectif de jeunes rend le travail particulièrement intéressant et profitable. La MECS travaille sur la base de projets éducatifs élaborés en fonction des besoins, dun projet éducatif en cours délaboration, dun projet détablissement tout récemment actualisé et avec une impulsion positive de la direction. Le(a) moniteur(trice) éducateur(trice) aide le jeune à développer au mieux ses possibilités pour quil acquière équilibre personnel, autonomie et sinsère socialement en développant au maximum une démarche de proximité et dexploration de lenvironnement. Il participe à laction éducative, à lanimation et à lorganisation de la vie quotidienne. Exercice dune relation éducative Engager et sinscrire dans une relation avec chaque personne par la disponibilité, lécoute, lobservation, la compréhension Favoriser lautonomie et le bien-être de lusager par la prise en compte de ses besoins et attentes dans le cadre du projet individualisé Garantir les droits de chaque personne accompagnée Contribuer au développement des potentialités et à la compensation des difficultés des personnes Développement dune démarche dindividualisation de laccompagnement et de la prise en charge Accompagner la personne en identifiant et en prenant compte la nature des liens et relations quelle développe avec son environnement Collaborer, travailler avec lentourage dans laccompagnement et la prise en charge de lusager Favoriser le bien-être de la personne par lexploration de son environnement Animation et organisation de la vie quotidienne Animer et réguler la vie de groupe afin de susciter une dynamique structurante entre individu et collectif Soutenir linscription des personnes dans lorganisation de la vie quotidienne Accompagner des activités dans les domaines des apprentissages, des loisirs, des activités physiques, de la culture, dans et hors de linstitution Favoriser lautonomie et la promotion des personnes et des groupes en créant des situations et des opportunités dinteraction avec lenvironnement social Participation au dispositif institutionnel Se situer et agir au sein dune équipe pluri-professionnelle Concourir à lélaboration de laction éducative Contribuer à lélaboration et la mise en oeuvre dactions éducatives, dans le cadre dun projet global Rémunération selon CCNT 1966 et ancienneté qui ne devra pas dépasser 5-7 ans.
Commentaires: Merci d'envoyer par mail votre candidature à elisabeth.clot@fondation-ove.fr , Directrice adjointe, ET marie.segato@fondation-ove.fr et de leur envoyer une lettre de motivation, un CV à jour, un extrait de casier judiciaire n°3 (obligatoire).
Moniteur éducateur / OVE / Autrans-Méaudre en Vercors / Autre
Enseigne: OVE
Localisation: Autrans-Méaudre en Vercors
Poste: Moniteur éducateur
Qualifications requises: PERMIS B indispensable Le métier est accessible, après éventuelles expériences acquises dans le domaine sanitaire ou social, au titulaire du diplôme dÉtat de Moniteur-Éducateur ou au titulaire dun titre de niveau IV dans le domaine socio-éducatif ou danimation sociale inscrit au RNCP (ex: BEATEP). Créer un climat de coopération et de solidarité avec les personnes dont on a la charge ainsi quavec leur entourage Exercer certaines fonctions de suppléance parentale dans une démarche daide et de bien-être de la personne Se rendre disponible et partager des moments individuels et collectifs de la vie quotidienne Se montrer attentif aux capacités des personnes dans toutes leurs formes dexpression Situer la particularité des personnes dans un contexte social et familial Comprendre le projet des personnes et leur désir dans lélaboration des actions éducatives Rédiger un compte rendu des activités proposées Connaître les méthodes de transmission utiles à la compréhension et au respect des règles, en assumer lautorité
Type de contrat: Autre
Nombres d'heures: 35
Duree en mois: 0.0
Periode d'embauche: du mi-temps en CDI + mi temps en CDD en CDD long
Nombres de poste à pourvoir: 1
Informations supplémentaires: Dans un très bel environnement favorisant les projets sportifs et « nature » la MECS accueille 14 enfants et adolescents de 3 à 15 ans et est ouverte 365 jours par an. Ils sont répartis sur 2 niveaux dune belle bâtisse, lun accueillant les jeunes enfants de 3 à 10 ans et lautre les adolescents. Ce petit effectif de jeunes rend le travail particulièrement intéressant et profitable. La MECS travaille sur la base de projets éducatifs élaborés en fonction des besoins, dun projet éducatif en cours délaboration, dun projet détablissement tout récemment actualisé et avec une impulsion positive de la direction. Le(a) moniteur(trice) éducateur(trice) aide le jeune à développer au mieux ses possibilités pour quil acquière équilibre personnel, autonomie et sinsère socialement en développant au maximum une démarche de proximité et dexploration de lenvironnement. Il participe à laction éducative, à lanimation et à lorganisation de la vie quotidienne. MISSIONS PRINCIPALES ET RESPONSABILITES Exercice dune relation éducative Engager et sinscrire dans une relation avec chaque personne par la disponibilité, lécoute, lobservation, la compréhension Favoriser lautonomie et le bien-être de lusager par la prise en compte de ses besoins et attentes dans le cadre du projet individualisé Garantir les droits de chaque personne accompagnée Contribuer au développement des potentialités et à la compensation des difficultés des personnes Développement dune démarche dindividualisation de laccompagnement et de la prise en charge Accompagner la personne en identifiant et en prenant compte la nature des liens et relations quelle développe avec son environnement Collaborer, travailler avec lentourage dans laccompagnement et la prise en charge de lusager Favoriser le bien-être de la personne par lexploration de son environnement Animation et organisation de la vie quotidienne Animer et réguler la vie de groupe afin de susciter une dynamique structurante entre individu et collectif Soutenir linscription des personnes dans lorganisation de la vie quotidienne Accompagner des activités dans les domaines des apprentissages, des loisirs, des activités physiques, de la culture, dans et hors de linstitution Favoriser lautonomie et la promotion des personnes et des groupes en créant des situations et des opportunités dinteraction avec lenvironnement social Participation au dispositif institutionnel Se situer et agir au sein dune équipe pluri-professionnelle Concourir à lélaboration de laction éducative Contribuer à lélaboration et la mise en oeuvre dactions éducatives, dans le cadre dun projet global
Commentaires: Merci d'envoyer par mail votre candidature à elisabeth.clot@fondation-ove.fr , Directrice adjointe, ET marie.segato@fondation-ove.fr et de leur envoyer une lettre de motivation, un CV à jour, un extrait de casier judiciaire n°3 (obligatoire).
Moniteur éducateur / IME Les Violettes / Villard de lans / CDD
Enseigne: IME Les Violettes
Localisation: Villard de lans
Poste: Moniteur éducateur
Qualifications requises: Débutant accepté
Type de contrat: CDD
Nombres d'heures: 35
Duree en mois: 0.0
Periode d'embauche: du AIDE ÉDUCATEUR (h/f) Remplacements ponctuels
Nombres de poste à pourvoir: 1
Informations supplémentaires: En lien avec l'éducateur, il /elle participe à l'animation des activités : préparation, sruveilance et entretien des locaux et du matériel utilisé. Il accompagne les enfants dans tous les gestes de la vie quotidienne et participe aux réunions d'équipes. L'aide-éducateur a pour mission éducative de participer à l'éveil, au développement et à l'aide au maintien de l'autonomie des enfants. Rémunération 1529 brut
Peintre en bâtiment (H/F) / C.Lancelon / Autrans-Méaudre en Vercors / Contrat saisonnier
Enseigne: C.Lancelon
Localisation: Autrans-Méaudre en Vercors
Poste: Peintre en bâtiment (H/F)
Qualifications requises: Expérience et diplôme appréciés Débutant accepté Permis B souhaitable
Type de contrat: Contrat saisonnier
Nombres d'heures: 35
Duree en mois: 5.0
Periode d'embauche: du Du 3 mai au 30 octobre 2021
Taux Horaire Brut: 10.25 €
Nombres de poste à pourvoir: 1
Informations supplémentaires: Peinture intérieure et extérieure isolation thermique des façades 35h réparties du lundi au vendredi Prévoir heures supplémentaires
Commentaires: Pour candidater merci de contacter Monsieur Lancelon au 07 70 07 50 86
Pizzaïolo (H/F) / Camping les Eymes / Autrans-Méaudre en Vercors / Contrat saisonnier
Enseigne: Camping les Eymes
Localisation: Autrans-Méaudre en Vercors
Poste: Pizzaïolo (H/F)
Qualifications requises: Cuisinier avec un "minimum" d'expérience ou de formation et l'envie de s'investir pour une saison Méticuleux et organisé Ponctuel
Type de contrat: Contrat saisonnier
Nombres d'heures: 35
Duree en mois: 3.0
Periode d'embauche: du du 1er Juin au 31 Aout Poste Pizzaïolo-cuisinier (h/f)
Nombres de poste à pourvoir: 1
Informations supplémentaires: Mission : assurer le service pizzas à emporter (15 à 30 pizzas / soir) + service restaurant (carte simple et régionale : gratins de ravioles, snack et salades), organisation d'une à deux soirées par semaine avec plat commun (type tartiflette ou autre). Vous serez secondé durant le service ainsi que pour les commandes. Cuisine ouverte, spacieuse et agréable à travailler avec du matériel professionnel de qualité. Type de cuisine régionale avec des produits locaux et frais. Service du soir uniquement, jour de congé le lundi. Salaire à définir en fonction de l'expérience et investissement
Commentaires: Vous avez besoin de plus d'informations, vous pouvez contacter Vincent au 06 30 67 91 18
Plaquiste (H/F) / / Autrans-Méaudre en Vercors / Contrat saisonnier
Localisation: Autrans-Méaudre en Vercors
Poste: Plaquiste (H/F)
Qualifications requises: Débutant(e) accepté(e) si connaissances en 'bricolage' Permis B Volontaire et investi(e)
Type de contrat: Contrat saisonnier
Nombres d'heures: 35
Duree en mois: 8.0
Periode d'embauche: du 12 avril au 31 Décembre 2021 Aide plaquiste ou plaquiste
Taux Horaire Brut: 10.25 €
Nombres de poste à pourvoir: 1
Informations supplémentaires: Horaires et jours travaillés: du lundi au vendredi 7 h 30 - 12 h 13 h 30 - 17 h 30 Nombre de congé hebdomadaire: 2 jours 1/2
Pâtissier (H/F) / BOULANGERIE VALENTIN / Villard de lans / C.D.D
Enseigne: BOULANGERIE VALENTIN
Localisation: Villard de lans
Poste: Pâtissier (H/F)
Qualifications requises: Diplôme exigé expérience appréciée Débutant accepté
Type de contrat: C.D.D
Nombres d'heures: 35
Duree en mois: 2.0
Periode d'embauche: du Immédiatement jusqu'au 15 avril 2021 CDD pouvant déboucher sur un CDI
Taux Horaire Brut: 13.84 €
Nombres de poste à pourvoir: 1
Informations supplémentaires: Au sein d'une boulangerie-pâtisserie familiale située dans l'hyper centre, vous travaillerez en équipe pour la fabrication de pâtisseries et viennoiseries. Horaires de nuit - Prévoir heures supplémentaires Rémunération brute : 2100
Commentaires: Merci de nous contacter DIRECTEMENT par téléphone au 04 76 95 12 00 ou se présenter le matin.
Second de cuisine (H/F) / Côté Terrasse / La Chapelle en Vercors / Contrat saisonnier
Enseigne: Côté Terrasse
Localisation: La Chapelle en Vercors
Poste: Second de cuisine (H/F)
Qualifications requises: HACCP souhaité Maîtrise des cuissons Autonome sur poste chaud
Type de contrat: Contrat saisonnier
Nombres d'heures: 35
Duree en mois: 4.0
Periode d'embauche: du du 1er juin au 31 Octobre 2021
Taux Horaire Brut: 14.00 €
Nombres de poste à pourvoir: 1
Informations supplémentaires: Au sein d'un restaurant traditionnel vous travaillerez en binôme et serez amené(e) à gérer la cuisine lors des repos du chef cuisinier. En juin, septembre et Octobre, uniquement service du midi (environ 50 couverts) PAS DE SERVICE LE SOIR Juillet et Août: service midi et soir Vos missions Effcetuer les préparations nécessaire (ex. épluchage de légumes) Cuisiner des légumes, viandes et poissons. Entretien de la cuisine après service Rémunération selon profil (entre 14 et 15 brut/heure) Possibilité heures supplémentaires payées PARTICIPATION FRAIS de TRANSPORT ou de LOGEMENT
Second de cuisine (H/F) / Auberge des 2 moucherolles / Corrençon en vercors / Contrat saisonnier
Enseigne: Auberge des 2 moucherolles
Localisation: Corrençon en vercors
Poste: Second de cuisine (H/F)
Qualifications requises: Vous êtes autonome et avez une expérience significative. Vous souhaitez évoluer vers un poste de chef de cuisine.
Type de contrat: Contrat saisonnier
Nombres d'heures: 39
Duree en mois: 4.0
Periode d'embauche: du Au plus tôt Possibilité de prolongement contrat
Taux Horaire Brut: 10.25 €
Nombres de poste à pourvoir: 1
Informations supplémentaires: Au sein d'une auberge familiale située au centre de Corrençon, proposant une cuisine traditionnelle et de terroir, vous occuperez le poste de second de cuisine. POSSIBILITÉ de LOGEMENT https://www.auberge-vercors-moucherolles.com/
Enseigne: Auberge le sabot de Vénus
Localisation: Autrans-Méaudre en Vercors
Poste: Serveur de restaurant (H/F)
Qualifications requises: Prérequis : Première expérience (1 saison) en service ou débutant sortie école formation hôtelière Compétences nécessaires : Bases du service ; Bon relationnel ; Autonome ; A l'écoute ; Savoir accueillir la clientèle ; Connaissance du territoire appréciée.
Type de contrat: Contrat saisonnier
Nombres d'heures: 35
Duree en mois: 2.0
Periode d'embauche: du mi-juin au 31/08/2021 prolongement possible
Taux Horaire Brut: 10.25 €
Langues: FRANçAIS
Nombres de poste à pourvoir: 1
Informations supplémentaires: Descriptif du poste : Au sein dun hôtel restaurant familial, maître restaurateur situé au centre du village de Méaudre au coeur du Vercors, vous assurez en autonomie le service d'une vingtaine de couverts et en binôme si plus de couverts. Activités/tâches : Accueil clientèle Prise de commandes Service à l'assiette et service des boissons Entretien de la salle Plonge semi-automatique Rémunération selon profil
Enseigne: Hôtel restaurant du Col de l'Arc
Localisation: Lans en Vercors
Poste: Serveur de restaurant (H/F)
Qualifications requises: Expérience de 1 an minimum ou 2 saisons diplôme souhaité CAP souriant(e), patient(e), accueillant(e), motivé(e), exigeant(e), rapide
Type de contrat: Contrat saisonnier
Nombres d'heures: 39
Duree en mois: 4.0
Periode d'embauche: du 1er Juin au 30 Septembre 2021
Taux Horaire Brut: 10.25 €
Nombres de poste à pourvoir: 1
Informations supplémentaires: Au sein d'un restaurant proposant une cuisine traditionnelle vous accueillez les clients et effectuez le service complet (à l'assiette). Vous êtes amené(e) à servir en terrasse mais aussi au bar. Vous réaliserez le ménage des locaux et le réassort du bar. Vous préparez la mise en place petit déjeuner le soir. Horaires et jours travaillés: 1 jour et demi de repos , pas de repos le week end ni jours fériés. Nombre de congé hebdomadaire: 1.5 prévoir heures supplémentaires: oui Rémunération selon expérience
Serveur de restaurant (H/F) / Bistrot Ermitage / Saint Nizier du Moucherotte / C.D.I.
Enseigne: Bistrot Ermitage
Localisation: Saint Nizier du Moucherotte
Poste: Serveur de restaurant (H/F)
Qualifications requises: Débutant(e) accepté(e). Expérience et diplôme appréciés. Bon relationnel, amabilité, sourire; aimant le contact humain, dynamique Effectue, organise et contrôle la mise en place de la salle avant le service Organise le mode de service des préparations avec le Chef de Cuisine Supervise et contrôle l'accueil et la répartition des clients dans le restaurant Garantit et participe au bon déroulement, pendant et en fin de service : service, débarrassage, nettoyage des locaux et matériel
Type de contrat: C.D.I.
Nombres d'heures: 39
Duree en mois: 0.0
Periode d'embauche: du Merci de contacter l'employeur
Nombres de poste à pourvoir: 1
Informations supplémentaires: l'ensemble des tâches relatives à l'organisation du service des repas en interaction permanente avec le Chef de cuisine la qualité du service en salle, terrasse du restaurant Accueillir les clients et assurer le service Mettre en place, débarrasser et redresser les tables Horaires et jours travaillés: mercredi, jeudi, vendredi, samedi, dimanche Nombre de congé hebdomadaire: 2 Rémunération brute mensuelle: 1650
Serveur de restaurant (H/F) / Auberge des 2 moucherolles / Corrençon en vercors / Contrat saisonnier
Enseigne: Auberge des 2 moucherolles
Localisation: Corrençon en vercors
Poste: Serveur de restaurant (H/F)
Qualifications requises: Débutant accepté
Type de contrat: Contrat saisonnier
Nombres d'heures: 39
Duree en mois: 4.0
Periode d'embauche: du Dés réouverture des restaurants Possibilité de prolongement contrat
Taux Horaire Brut: 10.25 €
Nombres de poste à pourvoir: 1
Informations supplémentaires: Au sein d'une auberge familiale située au centre de Corrençon, proposant une cuisine traditionnelle et de terroir, vous serez en charge du service en salle. POSSIBILITÉ de LOGEMENT https://www.auberge-vercors-moucherolles.com/
Enseigne: Hôtel du Centre- restaurant la Bougie
Localisation: Villard de lans
Poste: Valet de chambre (H/F)
Qualifications requises: Expérience de 2 ans
Type de contrat: Contrat saisonnier
Nombres d'heures: 20
Duree en mois: 4.0
Periode d'embauche: du 3 mai au 28 septembre 2021
Taux Horaire Brut: 10.38 €
Nombres de poste à pourvoir: 1
Informations supplémentaires: Hôtel de 9 chambres situé en plein coeur de Villard de Lans, recrute pour la saison estivale personnel d'étage autonome avec au minimum 2 ans d'expérience. Vous effectuerez le nettoyage des chambres à blanc au départ de la clientèle et en recouche pendant les séjours. Vous réaliserez aussi l'entretien des parties communes. 20 heures réparties le lundi, mardi, vendredi samedi et dimanche de 9h30 à 13h30 (repos le mercredi et jeudi). Rémunération BRUTE mensuelle: 900
Valet de chambre (H/F) / Hôtel restaurant le Christiana / Villard de lans / C.D.D
Enseigne: Hôtel restaurant le Christiana
Localisation: Villard de lans
Poste: Valet de chambre (H/F)
Type de contrat: C.D.D
Nombres d'heures: 25
Duree en mois: 0.0
Periode d'embauche: du A pourvoir début juin => CDD ou si intéressé(e) CDI Choix temps de travail / mi-temp, temps partiel (25h) ou temps plein
Nombres de poste à pourvoir: 1
Informations supplémentaires: L'employeur sadapte à vos souhaits et à votre disponibilité : CDI ou CDD saisonnier Mi-temps, temps partiel ou 35h Poste nourri mais non logé Salaire base pour un 35h : 1200 nets